직장인 로망 공작실

#독서메모_ #찬스_ 세상이 변하지 않으면 부와 성공의 기회는 많은 이들에게 분배되지 않는다. p10 

#독서메모_ #찬스_ 당신에게 주어진 시간은 아주 한정되어있습니다. 절대로 다른 사람의 인생을 살면서 시간을 낭비하지 마십시오. 이미 당신은 내가 무엇이 되어야하는지 잘 알고 있습니다. 그 외의 것은 중요하지 않습니다. -스티브 잡스- p14 

#독서메모_ #찬스_ 레드오션과 블루오션은 전혀 다른 별개의 것이 아니라 결국 패러다임의 전환 속에서 끊임없이 서로 교차할 뿐이다. 다방 산업의 위기는 패러다임의 변화와 함께 커피전문점 산업의 기회가 되었다. p34

#독서메모_ #찬스_ 1964년의 국내 100대 대기업 중 1999년까지 살아남은 기업은 불과 13개. 당시의 10대그룹 가운데 지금까지 살아남은 기업은 삼성과 LG뿐. p46

#독서메모_ #찬스_ 현재 결성되어 있는 벤처펀드는 총 74개, 1조 4천억원 넘어서고 있음. 벤처열풍이 불었던 2000년의 규모와 비슷. 2001~2008 벤처펀드가 단 한번도 1조원 넘지 못한 것과 대비 p58

#독서메모_ #찬스_ 미래 통찰의 자세 - 변하는 것과 변하지 않는 것을 구분해보라, 변화의 관점에서 사물을 보라, 박스인이 아니라 박스아웃적 사고를 하라, '만약~라면'사고가 새로운 아이디어를 만들어낸다. p64

#독서메모_ #찬스_ 어쩌면 세상의 모든 예측은 인간의 역동적인 힘이라는 요소에 의해서 반드시 빗나갈 수밖에 없는 운명을 지니고 있는지 모른다. p87

#독서메모_ #찬스_ 노동은 인생의 대부분을 차지한다. 그런 거대한 시간 속에서 기쁨을 누릴 수 있는 방법은 스스로가 위대한 일을 한다고 자부하는 것이다. 자신의 일을 위대하다고 자부할수있는 때는 사랑하는 일을 하고 있는 그 순간뿐 -스티브잡스 p90

#독서메모_ #찬스_ Success is a journey, not a destination. -안철수 p91

#독서메모_ #찬스_ 기업가 정신의 본질적인 특색 - 기회에 대한 갈망과 추구, 새로움을 향한 모험과 탐험의 여정, 세상에 없었던 새로운 가치의 창조 p92

#독서메모_ #찬스_ 창조적인재가 되기위한 5가지방법 - 끊임없이 공부하고 몸으로연습, 관계속에서 자신에대한 신뢰확보, 치밀하게 생각하고 종합적으로 실천, 새로운 것을 개발하고 대중화시키는 능력체득, 더하고 빼고 곱하고 나누면서 새로운것을 상상 p94

#독서메모_ #찬스_ 부정적인 사람은 결코 위대한 기업을 세울 수 없다 - 하워드 슐츠, 스타벅스 회장 p96

#독서메모_ #찬스_ 우리가 만들고 싶은 것을 만드는 게 아니라, 시장이 원하는 것을 만들어야 겠구나! - 휴맥스 변대규 대표 p100

#독서메모_ #찬스_ 일을 하기 싫어하는 사람은 핑계를 찾고, 일을 하고자 하는 사람은 방법을 찾는다 - 다산네트웍스 남민우 대표 p115

#독서메모_ #찬스_ 피 튀기는 현장에 있어야 한다, 문제 해결 중심의 사고방식(문제 발생시 팩트에만 집중), 리스크 감수 / 사람의 그릇은 리스크 테이킹 능력 - 다산네트웍스 남민우 대표 p117

#독서메모_ #찬스_ 초심이란 악조건 속에서 만들어진 순수한 형태의 열정과 목표의 농축. 이것은 업이 외부적인 환경에 의해 흔들릴 때 몸과 마음을 다시 깨우는 각성제와도 같은 것 p124

#독서메모_ #찬스_ 어떤 면에서, 도전과 열정은 해당 분야의 사업을 꿰뚫고 있을 때 자연스럽게 생겨나는 것이다. p147

#독서메모_ #찬스_ 전문가적 자기확신이란 본인의 경험 + 타인의 경험 + 새로운 경험을 통해 터득해가는 지식의 산물이라고 할 수 있다. p148

#독서메모_ #찬스_ 사업에 뛰어드는 많은 사람들은 맨땅에 헤딩을 하고 싶어하지 않는다. 물론 할 수 있다면 피해가는 것도 나쁘지는 않지만 그 과정에서 길어지는 강인한 정신은 결코 돈으로도 살 수 없는 것이다. -인터파크INT 이상규 대표 p157

#독서메모_ #찬스_ 정부지원 대출을 신청하자 정작 실사를 나온 공무원의 말이 더욱 기가 찼다. "남편이 어떤 사업을 하다가 망했길래, 당신이 이런 일을 합니까?" - 한경희 대표 p177

#독서메모_ #찬스_ 무언가를 잃는다는 것은 또 다른 것이 그 자리를 채운다는 것을 의미하기도 한다 p185

#독서메모_ #찬스_ 1천억 벤처기업가를 만든 10가지 부의 비밀 1) 미래통찰을 통해 패러다임의 변화를 읽었다, 진정한 블루오션은 스스로 새판을 짜는 것이다, 위험을 회피하지 않는 기업가정신을 갖췄다, 끊임없이 기회를 찾았다. p192

#독서메모_ #찬스_ 1천억 벤처기업가를 만든 10가지 부의 비밀 2) 한 우물을 파지 않았다, 처음부터 세계일류를 꿈꿨다, 성장단계별로 다른 전략을 구사했다, 아이디어로 승부하기보다는 견디는 힘으로 승부했다, 반드시 도와주는 사람이 있었다 p194

#독서메모_ #찬스_ 1천억 벤처기업가를 만든 10가지 부의 비밀 3) 자신의 심장을 뛰게 하는 것을 찾았다. p196

#독서메모_ #찬스_ '나는 벤처를 하려면 목숨을 걸어라라는 말을 입버릇처럼 한다. 그때마다 나는 단순한 단어로서의 목숨이 아닌 진짜 목숨의 무게를 느긴다.' - KAIST 이사장, 미래산업 창업주 정문술 p196

#독서메모_ #찬스_ 중요한 것은, 사업에는 '일찍 하는 것이 좋으냐, 늦게 하는 것이 좋으냐'가 없다는 점이다. p199

#독서메모_ #찬스_ 실험에 의하면 한 사람에게 영업을 한 후 그것이 실패하자 바로 영업사원을 그만 둔 사람은 전체의 48%. 두 사람은 25%, 세 사람은 15%. 결국 12%만이 세 사람을 넘어서서 계속 영업을 넓혀나감. p201

#독서메모_ #찬스_ 창업을 늦추는 진짜 이유 중 하나는, 객관적인 조건도 있겠지만 보다 근본적으로는 '자신이 만들어 놓은 익숙함'으로부터 벗어나지 못하기 때문이다. p201

#독서메모_ #찬스_ 결국 '아이템도 자금도 없기 때문에 사업하기 힘들다'라는 말은 사실 객관적 사실을 알려준다기보다 자신의 마음의 의지를 나타내준다는 것이 더 정확할 것이다. p207

#독서메모_ #찬스_ 세계적인 자동차 메이커인 혼다에서는 직원들에게 끊임없이 '실패하라'고 주문한다. 매년 '실패왕'이라는 것을 뽑아 우리나라 돈으로 1천만원에 가까운 상금까지 준다. p208

#독서메모_ #찬스_ 실패와 성공 사이에는 '전략패러독스'가 존재. '성공의 가능성이 높은 전략일수록 실패의 가능성도 높다'는 것. 즉, 성공은 실패의 정반대에 있는 것이 아니라 성공의 바로 옆에, 혹은 진입 직전에 있다. p209

#독서메모_ #찬스_ '바람이 강하게 불 때야말로 연 날리기에 가장 좋은 시기다' - 파나소닉 창업자 마쓰시다 고노스케 / '불어오는 바람을 마주보고 맞으면 역풍이 되지만, 뒤로 돌아서서 맞으면 순풍이 될 수 있다' - 삼성전자 이윤우 부회장 p210

#독서메모_ #찬스_ #격언_ '낙천성이야말로 진정한 도덕적 용기다.' - 남극탐험의 영웅 어니스트 섀클턴 p212

#독서메모_ #찬스_ 유능한 세일즈맨들은 '지금 실패했으니 결국은 안 되겠구나'라고 생각하지 않고, '지금 실패했으니 결국 성공 확률이 높아졌군'이라고 생각한다. 평균의 법칙 p223

#독서메모_ #찬스_ 기회는 스스로 아무런 관심도 없는 상태에서 느닷없이 찾아오진 않는다. p224

#독서메모_ #찬스_ #격언_ 어디를 바라볼 것인가? 배를 탔을 때 보통 사람들은 눈앞을 보기 때문에 멀미를 느끼게 됩니다. 몇 백 킬로미터 앞을 보십시오. 바다는 기름을 제거한 것처럼 평온합니다. - 손정의 p226

#독서메모_ #찬스_ 모든 것이 나의 책임이라는 인식을 하게 되면 그때부터 본격적인 리더십이 발휘되어진다. p227

#독서메모_ #찬스_ 기업가에 대한 잘못된 인식 1) 기업가는 타고난다, 사업 아이디어만 있으면 누구나 창업할 수 있다, 기업가는 도박사다, 기업가는 아무 간섭도 없이 모든 일을 자신의 뜻대로 한다, 벤처기업가는 모든 일을 혼자서 한다 p229

#독서메모_ #찬스_ 기업가에 대한 잘못된 인식 2) 벤처기업은 매우 위험해서 망하기 쉽다, 사업 성공에서 가장 중요한 것은 자금력이다, 창업은 젊어서 해야 한다, 돈 버는 것은 기업가의 가장 큰 창업 목적이다. p230

#독서메모_ #찬스_ 기업가에 대한 잘못된 인식 3) 좋은 아이디어를 가진 기업가는 1~2년 내에 사업에 성공한다. p231